72、枭雄心态
安慰好叶菲,关煌拿出电话给陈婶打了过去。
强行插手,容易引起误会,叶爸那里也不好看。
毕竟一个村的的,抬头不见低头见,留个缓冲。
陈婶的蛮横无理,处理这种小事正合适。
“陈婶,忙着呢?”
“谁啊?”
“我,关煌。”
陈婶大吃一惊,“大关啊,你看婶这记性,没听出来声音。”
关煌:“哈哈,电话比较失真,吃了没?”
陈婶:“吃过了,吃过了。”
关煌懒得绕圈子,直接道:“婶啊,有个事想给你说下。”
对于这种人,用不着拐弯抹角。
陈婶很是客气:“大关啊,有啥事您只管说。”
虽然不知道关煌在外边做啥生意,但是看老关家拔地而起的别墅,就知道人家绝对是发了。
这个时候不抓住机会,那就太小看一个农村妇女的智慧了。
再说了,上次的香火情还在,
关煌笑笑,“不是什么大事,那个叶菲,你知道的,叶叔叔给她找了几家,让相亲呢。”
陈婶恍然大悟,这事她听说了,当时还八卦了一下,嘴里回道:“是吗?没听叶老三提起过。”
“嗯,是这样的,菲菲呢,毕竟还小,本来是上学的年纪,辍学出来打工,这个时候再找婆家,不太合适。”
陈婶马上顺着话说,“肯定不合适,我记得叶菲还不满十八岁,叶老三这是犯法。”
关煌:“嗯,这个事呢,陈婶你多劝劝,你在村里德高望重,其他人也都听你的。”
劝自然是劝不出的,得有手段。
陈婶“哈哈”大笑,很是得意,不管好名还是恶名,有名就行,
“那是大伙看得起我,你放心吧,大关啊,这事,婶保证给你办的稳稳妥妥的。”
“那就麻烦你了。”
“放心。”
挂了电话,陈婶暗暗啐了一口。
她虽然见识少,人却不傻。
关煌肯定是看上人家叶菲了,又不愿意出面订婚,就让她出头把事搅黄了。
真不是个东西。
估计就是想玩玩,又不愿负责。
俗话说,宁拆十座庙,不毁一桩婚。
做这事,可是作孽啊。
尤其是农村地区,一桩婚,事关两个家族的兴衰。
慎之又慎!
毁婚,向来是大忌,被人知道了,可是深仇大恨。
“作孽就作孽吧”,陈婶拍拍屁股起身,往叶老三家走去。
这边,关煌挂了电话,就把事情抛在脑后了。
陈婶只是一个后手,能成固然好,不成也无所谓。
把心思转回来,开始思考“趣购网”的战略。
说起来,他在这上面花的心思很多,投入也不少,却总有点力不从心的感觉。
关煌知道,这不是错觉。
他之所以选择电商创业,不过是克隆后世拼夕夕的模式。
刚开始还可以,发展速度挺快,但是随着体量越来越大,问题也越发突出。
与超人相比,“趣购网”总有一点差强人意。
具体哪方面,又很难说清楚。
可能真的应了那句话,连成功者都不知道自己成功的原因。
所以,克隆型企业很少有成功的。
以克隆的方式去创业的时候,实际上根本不可能克隆成功。
克隆不完全,创业成功只是一个结果,这个结果有无数个原因、无数个要素,静态的、动态的、显性的、隐性的,各种的因素在里头。
不可能完全克隆。
“得找一个专业人才”,关煌想了想,打定主意。
随着超人狂飙猛进,尤其是新一轮的烧钱大战蓄势待发,关煌的精力也不允许他两头兼顾。
毕竟,两家公司都面临残酷竞争,几乎每天都要处理大量的事情。
尤其市场机会稍纵即逝,很多时候需要决断力。
这种决断力不仅是能力,还有位置,不到那个位置,永远学不会决断力。
屁股决定脑袋。
下属考虑再多也始终是下属。
找到猎头公司的电话。
“关总,您有什么要求?”
猎头公司很是客气,挖职业经理人,可是一个大单。
关煌把自己的想法说了一遍,基本上就是两个目标,“黄多多与蒋平”,后电商时代的双子星。
两人都是少年英杰。
前者27岁的时候,实现了财富自由,07年离开谷歌,自己创业,现在开了一家公司“乐其”,做电商代运营。
后者21岁进入谷歌中国,和黄多多成为同事,25岁创业,3年后,友盟科技公司以8000万美元卖给了阿狸,实现财富自由。
从内心深处讲,关煌更想挖来黄多多,对方眼光、格局、能力超乎寻常,由他领导“超级购”,绝对是天作之合。
然而,现实又告诉他,希望不大。对方07年开始创业,这么多年折腾下来,绝不是一个甘于人下的角色。
蒋平还是很有可能的,根据收购条约,友盟是公司连人打包出售,蒋平成了阿里的员工,原本的打算,是在阿里待一下,合同期满就走人。
现在差不多合同到期了。
猎头一听关煌的条件,忍不住苦笑,“关总,你给我们出了一个大难题。”
关煌:“哈哈,就是难才需要你们出面。”
猎头咬咬牙:“那关总等我们好消息。”
如果拿下这一单,绝对扬名立万。
“好”,关煌挂了电话。
这是第一次做没什么把握的事情。
要知道两人都不是简单的人,他甚至不知道该用什么打动对方。
不过,试试无所谓,又不费事!
只是,这样一来,有点对不住老宋。
他本来想把老宋培养成“趣购网”的首席执行官,连老宋自己也这么想。
没想到理想与现实存在差距,尽管老宋进步很快,成长迅速,与任何人比都不逊色,但是距离一个合格的ceo还有点距离。
毕竟,面临、阅历、经验在那放着,差点东西。
没办法,很多时候情怀都要让步于现实。
他自己在电商上的研究还一知半解,只是重生前用过几个平台,懂得基本模式,但是背后的深层逻辑,一直在摸索。
再和老宋搭班子,问题只会越来越多。
他需要的是一个能主动解决问题的ceo,而不是时刻汇报问题的副手。